Professorship: Sociology of Digital Work
Sorry for cross-posting
Dear Colleagues,
please consider applying for this full professorship (sorry for the
non-english advertise. Applications can be submitted in English):
RU BOCHUM - W3 Soziologie der digitalen Arbeit - Frist: 12.11.2018
Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden
Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte
Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite
der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von
Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden
gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit. W3
PROFESSUR FÜR „SOZIOLOGIE DER DIGITALEN ARBEIT“. Am Institut für
Arbeitswissenschaft der Ruhr-Universität Bochum ist zum 01.10.2019 die
W3-Professur für „Soziologie der digitalen Arbeit“ zu besetzen. Die
zukünftige Stelleninhaberin/der zukünftige Stelleninhaber soll in Forschung
und Lehre das genannte Fachgebiet vertreten und mit neuen, auch
interdisziplinären Perspektiven bereichern. Mindestens einer der folgenden
Schwerpunkte soll klar erkennbar sein: • Demografischer Wandel, Industrie
4.0, Digitalisierung von Dienstleistungen und Wertschöpfungsketten; •
Digitalisierung von Lebenswelten in Verbindung mit der Digitalisierung der
Arbeit; • Etablierung neuer Formen des Erwerbslebens und der
Arbeitsorganisation jenseits betrieblicher Strukturen (Crowdwork, Arbeit in
der Plattform-Ökonomie); • Flexibilisierung und Mobilität in der digitalen
Arbeitswelt; • Veränderung der Mitbestimmung und Partizipationsansätze in
der digitalen Arbeitswelt. Der Arbeitsschwerpunkt der Professur soll die
vorhandenen Lehrstühle am IAW komplementär ergänzen. Die Digitalisierung
der Arbeit soll sowohl analytisch als auch aus einer Gestaltungs- und
Designperspektive behandelt werden. Erwartet wird die Übernahme von
Lehraufgaben überwiegend im Rahmen des Weiterbildungsstudiengangs Master of
Arts „Organizational Management“ sowie für die Fakultät für
Sozialwissenschaft (Studiengang MaRAWO), an der auch die Kooptation erfolgen
soll. Positiv evaluierte Juniorprofessur, Habilitation oder gleichwertige
wissenschaftliche Leistungen sowie der Nachweis besonderer Eignung für die
akademische Lehre werden ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft zur
Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung. Weiterhin werden erwartet:
• ein hohes Engagement in der Lehre; • die Bereitschaft zu
interdisziplinärem wissenschaftlichen Arbeiten, mit Vernetzung über die
Soziologie hinaus; • die Bereitschaft und Fähigkeit, drittmittelgeförderte
Forschungsprojekte einzuwerben; • Methodisch-didaktische Kompetenzen im
Hinblick auf die Durchführung eines wissenschaftlichen
Weiterbildungsprogramms (Executive Trainings). Wir wollen an der
Ruhr-Universität besonders die Karrieren von Frauen in den Bereichen, in
denen sie unterrepräsentiert sind, fördern und freuen uns daher sehr über
Bewerberinnen. Auch die Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und
gleichgestellter Bewerberinnen und Bewerber sind sehr willkommen. Bewerbungen
mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, wissenschaftlicher Werdegang,
Publikationsliste sowie fünf aussagekräftigen Publikationen, Zeugnis
sen/Urkunden, Auflistung der Drittmitteleinwerbungen, Konzept der künftigen
Forschung) werden bis zum 12.11.2018 in elektronischer Form erbeten an die
Geschäftsführende Leitung des Instituts für Arbeitswissenschaft der Ruhr
Universität Bochum (W3-IAW@rub.de). Weiterführende Informationen finden Sie
auf unserer Homepage unterwww.iaw.rub de.
Best,
Estrid
--
Prof. Dr. Estrid Sørensen
Faculty of Social Science
Chair of Cultural Psychology and Anthropology of Knowledge
Centre for Anthropological Knowledge in Scientific and Technological Cultures
- CAST
Ruhr-University Bochum
Universitätsstr. 150
44801 Bochum
Building: FNO 02/15 and GB 04/149
Tel.: +49-(0)234 32 27947
Fax: +49-(0)234 32 14744
Secretary: irene.scamoni-selcan@rub.de / +49 (0)234 32 - 28167
New publication: Estrid Sørensen (Ed.) (2018) Cultures of Computer game
Concerns: The Child Across Law, Science, Family and Industry
www.transcript-verlag.de/978-3-8376-3934-6/cultures-of-computer-game-concerns
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